Universitätsassistent*in (Prae Doc) / PhD Position im Bereich der angewandten Betriebswirtschaftslehre

Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Master- oder Diplomstudium (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einer sonstigen technisch-ökonomischen Studienrichtung ).

Das Institut für Betriebswirtschaftslehre und Betriebssoziologie der TU Graz sucht eine*n

Universitätsassistent*in (Prae Doc) / PhD Position im Bereich der angewandten Betriebswirtschaftslehre

Bewerbungsfrist: 31.10.2024

Dienstbeginn: Dezember 2024

Befristung: 60 Monate

Wochenstunden: 40 h/W

Aufgaben

- Sie werden Lehrveranstaltungen im Bereich der angewandten Betriebswirtschaftslehre abhalten und Ihr Wissen an Studierende weitergeben

- Bei internationalen EU-Forschungsprojekten werden Sie aktiv mitarbeiten, innovative Ideen verfolgen und zukunftsweisende Erkenntnisse erforschen

- Sie werden Studierende bei Bachelor- und Masterarbeiten betreuen

- Ihre gewonnenen Forschungsergebnisse werden Sie publizieren und bei internationalen Konferenzen präsentieren

- Die Verfassung einer Dissertation ist wünschenswert

Profil

Aufnahmebedingungen

- Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Master- oder Diplomstudium (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einer sonstigen technisch-ökonomischen Studienrichtung ).

- Sehr gute Deutsch (C2)- und Englischkenntnisse (C1) für Lehre, Studierendenbetreuung und Publikationstätigkeit.

Gewünschte Qualifikation

- Interesse an vertiefenden Fragestellungen in Forschung und Lehre im Bereich der angewandten Betriebswirtschaftslehre

- Interesse an einer Dissertation in den Forschungsschwerpunkten des Instituts

- Freude am Arbeiten im Team und im internationalen Kontext

- Kommunikationsfähigkeit

- Lern- und Entwicklungsbereitschaft

Wir bieten ein Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit von mindestens € 50.103,20. Eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich.

Die Technische Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteiles, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Im Falle von Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.

Die Technische Universität Graz bemüht sich aktiv um Vielfalt und Chancengleichheit. Bei der Personalauswahl dürfen Personen aufgrund des Geschlechts, der ethnischen Zugehörigkeit, der Religion oder der Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Orientierung nicht benachteiligt werden (Antidiskriminierung).

Menschen mit Behinderung und entsprechender Qualifikation werden ausdrücklich zur Bewerbung eingeladen.

Über uns

Die TU Graz ist die traditionsreichste technisch-naturwissenschaftliche Forschungs- und Bildungsinstitution in Österreich und zählt zu einer der größten Arbeitgeber*innen der Region mit rund 3.500 Mitarbeiter*innen. In ihren fünf Stärkefeldern, den Fields of Expertise, erbringt die TU Graz internationale Spitzenleistungen und setzt auf intensive Zusammenarbeit mit anderen Forschungs- und Bildungseinrichtungen sowie mit Wirtschaft und Industrie weltweit. In der europäischen Hochschullandschaft steht die TU Graz verstärkt im Wettbewerb um die besten Köpfe und Ressourcen.

Kontakt

Technische Universität Graz

Dekan der Fakultät für Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften

Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Franz Haas

Inffeldgasse 23/I

8010 Graz

Bei Rückfragen zur Position steht Ihnen Fr. Daniela Kolmann (daniela.kolmann@tugraz.at) sehr gerne zur Verfügung!