Mehrjährige Berufserfahrung in einer verantwortungsvollen HR-Funktion Fundierte Fachkenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht sowie in der Personalverrechnung Erfahrung in der Steuerung von Personalbudgets Führungserfahrung und ausgeprägte Führungskompetenz Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise Wünschenswert ist eine juristische Ausbildung mit Schwerpunkt Arbeitsrecht
Dein Benefit
„Arbeiten unter Freunden“ in einem internationalen Team
Vergünstigte Urlaube in anderen Aldiana Anlagen
Benutzung der hoteleigenen Angebote (je nach Verfügbarkeit)
Aus- und Weiterbildungen
5-Tage-Woche bei 30 Stunden
Entlohnung 6.500,00 EUR brutto p.m auf Vollzeitbasis
Attraktive Angebote durch die Ausseerland Benefit Card
Deine Aufgaben
Ansprechperson für arbeitsrechtliche Spezialfälle und strategische Personalentscheidungen
Steuerung strategischer HR-Projekte in Abstimmung mit HR International
Erstellung und Überwachung des Personalbudgets
Fachliche und disziplinarische Führung des österreichischen HR-Teams (Personalverrechnung und HR-Management)
Begleitung von Change-Management-Prozessen
Schnittstellenfunktion zu SFK, Betriebsarzt und internen Abteilungen
Verantwortung für die Vertragsgestaltung mit externen Dienstleistern (Software, Personaldienstleister)
Vertretung des Unternehmens gegenüber Behörden, Ämtern und Partnerorganisationen wie WKO, AMS, AK oder dem Arbeitsinspektorat