Die Universität Klagenfurt ist mit rund 1 500 Mitarbeitenden und über 12 000 Studierenden im Alpen-Adria-Raum
angesiedelt und erreicht in Rankings regelmäßig exzellente Platzierungen. Das Motto „per aspera ad astra“ bringt den
Anspruch des konsequenten Strebens nach Spitzenleistungen bei allen Tätigkeiten in Forschung, Lehre und
Hochschulmanagement zum Ausdruck. Die Prinzipien der Gleichstellung, der Diversität, der Gesundheit, der
Nachhaltigkeit und der Vereinbarkeit von Beruf und Familie bilden die Grundlage für das Arbeiten an der Universität.
Am Institut für Informatikdidaktik an der Fakultät für Technische Wissenschaften wird voraussichtlich mit 1. Oktober
2024 folgende Stelle besetzt:
Techniker:in
Beschäftigungsausmaß: 50 % (20 Wochenstunden)
Mindestentgelt: € 1.299,60 brutto (14 x jährlich); Einstufung nach Uni-KV: IIIa
Befristung: befristet auf die Dauer der Vertretung des Stelleninhabers (vorläufig bis 30. September 2025; mit der Option
auf Entfristung, sofern die Stelle vakant wird)
Bewerbungsfrist: bis 28. August 2024
Kennung: 476/24
Der Aufgabenbereich umfasst:
Selbständige, eigenverantwortliche Betreuung und Aufrechterhaltung des Betriebs der technischen Infrastruktur
des Instituts für Informatikdidaktik bzw. der vom Institut betriebenen Informatik-Werkstatt
Technische Betreuung und Beratung von Mitarbeiter:innen, Studierenden sowie Praktikant:innen des Instituts für
Informatikdidaktik sowie der vom Institut betriebenen Informatik-Werkstatt
Softwareentwicklungsaufgaben, die die Administration, die Lehrtätigkeit und Projekte des Instituts sowie der vom
Institut betriebenen Informatik-Werkstatt unterstützen
Mitwirkung bei PR-Tätigkeiten des Instituts für Informatikdidaktik, der Informatik-Werkstatt sowie der Technischen
Fakultät
Voraussetzungen für die Einstellung:
Gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift (GER B2 bzw. Maturaniveau)
Matura (unter Einschluss technischer Fächer oder mit vergleichbaren Zusatzausbildungen) oder erfolgreich
abgelegte, facheinschlägige Studienberechtigungsprüfung oder einschlägige Berufsausbildung mit mehrjähriger
Praxis
Grundlegende informatische und technische Kenntnisse (Algorithmen, Datenbanken, Modellierung, Hardware,
Netzwerke, Betriebssysteme, Textverarbeitung)
Erwünscht sind:
Kommunikations- und Teamfähigkeit
Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
Motivation und Eigeninitiative zur Weiterbildung in Hardware-, Software und Netzwerk-Bereichen
sowie im Prozess-, Controlling- sowie DV-Bereich (z. B. SAP)
Programmiererfahrung in einer höheren Programmiersprache (z. B. Java, Python oder C#)
Das Angebot:
Das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt € 1.299,60 brutto (14 x jährlich) und kann sich auf Basis
der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen erhöhen.
Zudem bietet die Universität Klagenfurt:
Persönliche und berufliche Weiterbildungsangebote, Führungskräfte- und Karrierecoaching
Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen, siehe dazu jobs.aau.at/arbeitgeber-universitaet-klagenfurt/
Diversitäts- und familienfreundliche Universitätskultur
Leben und arbeiten in der attraktiven Alpen-Adria-Region mit vielfältigen Freizeitmöglichkeiten in den Bereichen
Kultur, Natur & Sport
Die Bewerbung:
Bei Interesse bewerben Sie sich mit den üblichen Unterlagen:
Bewerbungsschreiben
Lebenslauf
Zeugnisse / Bestätigungen in Bezug auf die Voraussetzungen bzw. Erwünscht-Kriterien
Bewerbungen sind ausschließlich bei der Stelle mit der Kennung 476/24 in der Rubrik „Allgemeines
Universitätspersonal“ über den Link „Für diese Stelle bewerben“ im Job-Portal unter jobs.aau.at möglich.
Die erforderlichen Nachweise für die Einstellung müssen bis spätestens 28. August 2024 vorliegen.
Nähere Auskünfte erteilt zur konkreten Stellenausschreibung Univ.-Prof. DI Dr. Andreas Bollin (mailto:Andreas.Bollin@aau.at).
Allgemeine Informationen zur Universität als Arbeitgeberin finden sich unter www.aau.at/jobs/information. Die
Personalverfahren werden an der Universität Klagenfurt neben der zuständigen ausschreibenden Stelle auch vom
Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen und ggfs. von der Behindertenvertretung begleitet.
Die Universität Klagenfurt strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich
zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.
Menschen mit Behinderungen oder chronischen Erkrankungen, die die geforderten Qualifikationskriterien erfüllen,
werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.
Es besteht kein Anspruch auf Abgeltung von Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens
entstehen.